Pregled najboljših po mnenju urednikov. O merilih za izbor. To gradivo je subjektivno, ni oglas in ne služi kot vodilo pri nakupu. Pred nakupom se morate posvetovati s specialistom.
Internet je ena najboljših platform za iskanje dela, če želite najti visoko plačan, zanimiv položaj, na katerem lahko pokažete vse svoje poklicne talente. V tem pogledu presega klasične metode zaznavanja prostih delovnih mest (centri za zaposlovanje, časopisi z oglasi itd.).
Zato smo sestavili oceno 9 najboljših spletnih mest za iskanje zaposlitve v Rusiji, kjer najdete res zanimiva prosta delovna mesta in posebnosti.
Ocena najboljših spletnih mest za iskanje zaposlitve
| Nominacija | kraj | ime izdelka | cena |
| Ocena najboljših spletnih mest za iskanje zaposlitve | 1 | HeadHunter (hh.ru) | 5,0 |
| 2 | SuperJob.ru | 4.9 | |
| 3 | Rabota.ru | 4.8 | |
| 4 | Rabota.yandex | 4.8 | |
| 5 | Zarplata.ru | 4.7 | |
| 6 | Avito.ru | 4.7 | |
| 7 | Career.ru | 4.6 | |
| 8 | Gorodrabot.ru | 4.5 | |
| 9 | Vakant | 4.4 |
HeadHunter (hh.ru)
Ocena: 5,0
Zakaj je to: največja ponudba za zaposlitev.
Headhunter je bil prvotno ustvarjen kot platforma za iskanje visoko kvalificiranih zaposlenih - strokovnjaki na svojem področju, izkušeni vodje, vodilni strokovnjaki. Vendar pa je projekt v dolgih letih obstajal, njegovo občinstvo se je močno povečalo. Tako lahko zdaj na tej strani najdejo celo študenti in ljudje brez izkušenj ter nekvalificirani strokovnjaki.
Headhunter ni omejen na nobeno usmeritev, saj ponuja bazo ponudb delodajalcev na vseh specialitetah in v vseh regijah Rusije. Najave so dobro razvite - zahteve, dolžnosti in pogoji so navedeni v razumljivi in berljivi obliki. Vse ponudbe preverjajo moderatorji..
V času tega pisanja je spletna stran objavila več kot 600 tisoč ustreznih prostih mest po vsej Rusiji in predstavlja več kot 900 tisoč podjetij, ki iščejo ali načrtujejo iskanje zaposlenega.
Prednosti
- Največji vir z oglasi za iskanje zaposlenih v Rusiji;
- Popolnoma brezplačna za uporabo prosilcev;
- Obstajajo prosta delovna mesta za visoko usposobljene in nekvalificirane strokovnjake.
Slabosti
- Veliko sporočil s spletnega mesta po e-pošti;
- Življenjepis je težko izbrisati;
- Pogoste povratne informacije s strani HR o neprimernih prostih delovnih mestih.
SuperJob.ru
Ocena: 4.9
Zakaj on: Ogromna zbirka prostih delovnih mest in sodelovanje z največjimi podjetji v državi.
"SuperJob" je bil prvotno ustvarjen kot alternativa "Headhunterju" - in v zadnjem času je samozavestno držal svoje stališče. Če je slednji razširil področje vpliva na trg dela in zajel nekvalificirana delovna mesta, potem se to spletno mesto še naprej specializira za poklicna prosta delovna mesta.
Portal predstavlja največje ruske delodajalce - banke, trgovske verige, zavarovalnice, proizvodna podjetja. Zato je odličen za iskalce zaposlitve, ki želijo visoko kvalificiran - in zato visoko plačan - položaj. A je treba tudi temu uskladiti. Strokovnjaki SuperJob ročno preverijo vse ponudbe na spletnem mestu.
V času pisanja tega pisma ima SuperJob približno 400 tisoč prostih delovnih mest po Rusiji, baza podatkov pa 1,5 milijona podjetij.
Prednosti
- Odlična platforma za iskanje visoko kvalificiranega dela;
- Ročno preverjanje življenjepisov in prostih delovnih mest;
- Priročno iskanje.
Slabosti
- Težko je najti nekvalificirano službo;
- Veliko podobnih delovnih mest velikih delodajalcev;
- Težaven dostop do neposrednih stikov delodajalcev.
Rabota.ru
Ocena: 4.8
Zakaj je: Eno najboljših mest za iskanje dela "povprečne kvalifikacije".
Na spletnem mestu "Job.ru" je precej težko najti službo, ki zahteva visoko kvalifikacijo. To spletno mesto je namenjeno predvsem zaposlenim v tako imenovanem "srednjem vodstvu" ali "delovnem razredu". Če potrebujete ravno takšno delo, ga najprej poiščite na tej spletni strani..
Tudi študenti, ljudje brez izkušenj, specialisti, ki se želijo zaposliti s krajšim delovnim časom, pa tudi zaposleni, ki iščejo položaj na neki oddaljeni izmeni, zlahka najdejo delo na viru. Veliko lažje je tukaj najti takšno prosto mesto kot na drugih platformah na lestvici. V projektu je skupina moderatorjev, ki ročno preverjajo vse ponudbe.
Viri so precej veliki - v času pisanja tega gradiva je bilo na njem predstavljenih približno 200 tisoč prostih delovnih mest. Poleg tega v sodelovanju z velikimi podjetji ponuja program pripravništva za študente..
Prednosti
- Dobro primeren za študente in srednje strokovnjake;
- Priročno iskanje;
- Program pripravništva.
Slabosti
- Prostih visoko kvalificiranih strokovnjakov je malo;
- Nekaj ponudb top managerjev.
Rabota.yandex
Ocena: 4.8
Zakaj on: Združevalec prostih delovnih mest z drugih mest s ponudbami za zaposlitev.
Yandex.Work ni spletno mesto za ponudbo zaposlitve. Tu podjetja na primer ne morejo objaviti prostih mest. Yandex.Work je zbiralec prostih mest z drugih priljubljenih spletnih mest s ponudbami.
Zlasti zbira ponudbe od "Headhunter", "SuperJobs", "Work.ru" in več deset drugih platform, vključno s tistimi, ki so tudi predstavljene v razvrstitvi. Vendar ima tudi edinstvene oglase. Na primer, zahvaljujoč se sodelovanju z lastnim centrom za izposojo voznikov, je prav prek te platforme najlažje priti v lastniško taksi službo - Yandex.Taxi.
Nemogoče je natančno izračunati število prostih delovnih mest, objavljenih na tej platformi, iz očitnih razlogov - nima svojih publikacij, le zbranih iz drugih storitev.
Prednosti
- Ogromna baza podatkov oglasov različnih storitev;
- Enostaven in hiter način;
- Dobra katalogizacija in klasifikacija delovnih mest.
Slabosti
- Ni enega samega standarda oglasa;
- Ni enotnega sistema za prijavo;
- Življenja ne morete objaviti.
Zarplata.ru
Ocena: 4.7
Zakaj je tako: sodelovanje z zaposlitvenimi agencijami, referenčnimi materiali, preizkušenimi prosta delovna mesta.
"Plača" je obsežen projekt o delu kot celoti. Številni informativni članki in referenčni materiali vam bodo pomagali pri pripravi nove zaposlitve ali spremembi sedanjega, orodje Zarplatometr vam bo povedalo povprečno plačo v posebnosti, sodelovanje z zaposlitvenimi agencijami pa povečuje možnosti prosilca za uspešno delo.
Glavna prednost projekta je ročni izbor in preverjanje prostih delovnih mest. Zato so tukaj predstavljena samo resnična delovna mesta, ne da bi jih "vabili" z visoko plačo in nejasnimi odgovornostmi. Zato je seveda ponudba delodajalcev na spletnem mestu nekoliko manjša kot na drugih platformah - vendar je pošteno.
Torej, v času pisanja podatkov ima zbirka prostih mest na spletnem mestu več kot 100 tisoč oglasov, ki jih je postavilo 32 tisoč zaposlenih.
Prednosti
- Velika baza referenčnih materialov;
- Preverjena prosta delovna mesta;
- Preverjeni delodajalci.
Slabosti
- Prostih delovnih mest za ljudi brez delovnih izkušenj ali študente je malo;
- Veliko ponudb iz zaposlovalnih centrov.
Avito.ru
Ocena: 4.7
Zakaj je: Idealen kraj za iskanje nekvalificiranih delovnih mest.
Avito je eno največjih zasebnih oglaševalskih mest v Rusiji. In ima tudi oddelek s ponudbami za delo. Res je, za razliko od prejšnjih platform na seznamu se Avito ne osredotoča na trg dela, zato oglasi za iskanje zaposlenega ali ponudba za delo izgledajo kot ... samo objave. Brez nadaljevanja ali drugih zapletov.
Pravzaprav je zato Avito pridobil "specializacijo" spletnega mesta s prostimi delovnimi mesti nekvalificiranih. Primerno je za ljudi s srednjo izobrazbo, brez delovnih izkušenj, ki ne potrebujejo delovnih mest z visoko stopnjo odgovornosti ali resnimi zahtevami.
Vendar je Avito ena največjih delovnih mest. Zlasti v času pisanja tega gradiva je portal objavil več kot 230 tisoč prostih mest po vsej Rusiji.
Prednosti
- Največja preprostost pri iskanju zaposlitve;
- Priročen in intuitiven vmesnik;
- Večina funkcij je na voljo tudi brez registracije..
Slabosti
- Težko je najti kvalificirano zaposlitev;
- Ni preverjanja prostih delovnih mest in delodajalcev;
- Za razpis prostih delovnih mest ni enotnega standarda.
Career.ru
Ocena: 4.6
Zakaj je: najboljša platforma za iskanje prve zaposlitve s kasnejšo rastjo v karieri.
Specializacija "kariera" se odraža v njenem imenu. Na tej spletni strani je najlažji način za iskanje študentov, ki so pravkar končali univerzo - ali celo še naprej študirajo -, vendar so pripravljeni ustvariti svojo kariero. Predstavlja tudi številne programe pripravništva, ki bodo v prihodnosti pomagali pri iskanju zaposlitve v velikih podjetjih ali vladnih agencijah.
Vendar pa zahvaljujoč sodelovanju z headhunterjem, ki vodi portal za ocenjevanje, ima to spletno mesto tudi precej običajnih prostih mest, ki so primerna za ljudi z delovnimi izkušnjami ali samo želijo spremeniti svoj trenutni kraj. Tudi na »karieri« obstaja velika informacijska baza uporabnih materialov, ki bodo študentom pomagali pri iskanju dela.
Po uradnih informacijah je projekt objavil več kot 50 tisoč prostih mest. Baza podjetij vključuje več kot 90 tisoč organizacij iz Rusije in tujine.
Prednosti
- Velika baza pripravništva;
- Obsežna zbirka prostih delovnih mest s krajšim delovnim časom ali oddaljenim delom;
- Uporabna gradiva za študente in prosilce.
Slabosti
- Malo delovnih mest za strokovnjake; večina staž je zelo nizko plačana;
- Številne napovedi pripravništva sploh ne prikazujejo plač.
Gorodrabot.ru
Ocena: 4.5
Zakaj je: Ogromna baza ponudb za zaposlitev.
"Mesto delovnih mest" združuje funkcionalnost običajnega spletnega mesta s ponudbami za zaposlitev in združevanjem portalov s prostimi delovnimi mesti. Zato predstavlja tako "lastne" publikacije kot tudi povezave do gradiv iz drugih virov. Poleg tega ima spletno mesto veliko bazo informacijskih člankov, ki prosilcem pomagajo pri pisanju življenjepisov, pripravi na razgovor in celo zaščiti pred zaposlitvenimi goljufijami.
Poleg tega prednosti vira navajajo tako imenovano karto za prosta delovna mesta in edinstven iskalnik, zahvaljujoč kateremu bo prosilec lahko sam izbral odlično službo brez dolgotrajnih biltenov.
Zahvaljujoč funkciji zbiranja, je "Mesto del" eden največjih portalov z ustreznimi oglasi v Runetu. Torej po uradnih informacijah v času pisanja tega gradiva vsebuje več kot 1,2 milijona prostih mest.
Prednosti
- Velika baza informacijskih materialov;
- Optimalen iskalnik;
- Primerni življenjepisi, ki jih je mogoče urejati, naložiti.
Slabosti
- Veliko dvojnih in "smeti" prostih mest;
- Brez moderiranja ponudbe.
Vakant
Ocena: 4.4
Zakaj on: Eno najstarejših spletnih mest za iskanje zaposlitve.
Portal "Vacant" je eden najstarejših portalov za iskanje zaposlitve na lestvici in hkrati ruski segment interneta. Nastala je leta 1999 - in od takrat se je žal malo spremenilo. Kljub zastarelemu vmesniku je kljub temu še vedno priljubljen pri "osebju" "stare šole".
Kot rezultat tega je Vakant dobro mesto za iskanje zanesljive, stabilne in trajne zaposlitve. In prosta delovna mesta, predstavljena na njej, opisujejo predvsem strokovnjake tako imenovanega "delavskega razreda". Čeprav je na njej kar nekaj ponudb iz regij.
Po uradnih informacijah je bilo v času pisanja tega gradiva na Vakantu odprtih približno 25 tisoč prostih mest po Ruski federaciji. Spletno mesto ponuja tudi informacijsko bazo člankov o različnih vidikih zaposlovanja.
Prednosti
- Številni predlogi za predstavnike tako imenovanega "delavskega razreda";
- Ponudbe večinoma iz "old school" podjetij.
Slabosti
- Zastarel vmesnik;
- Malo delovnih mest v regijah;
- Malo visoko plačanih delovnih mest.
Pozor! Ta ocena je subjektivna, ni oglas in ne služi kot vodilo pri nakupu. Pred nakupom se morate posvetovati s specialistom.
